Oslo universitetssykehus – nyheter for ansatte
Utvalgte nyheter fra intranettet ved Oslo universitetssykehus legges ut på denne bloggen for å gjøre nyhetene mer tilgjengelig for ansatte. Spørsmål kan rettes til post.kommunikasjon@ous-hf.no.
Når vi bestemmer oss for å fortsette praksisperioden for alle våre spesialsykepleierstudenter, også på intensiv midt i en krise, så er det fordi vi tar fremtidige kompetansebehov seriøst. Oslo universitetssykehus har et stort behov for spesialsykepleiere både nå og i fremtiden, både med og uten spredningen av virus over hele kloden. Noe av det første... Fortsett lesing →
Tekst: Hege Ihle-Hansen Pandemien har kastet oss inn i en helt annen virkelighet. Plutselig skal vi gi hyperakutt slagbehandling i smitteutstyr, forberede oss på å ivareta syke med covid-sykdom samtidig som vi skal ivareta vårt eget personell, som mennesker i et land i krise. Vi opplever at vi ikke får gitt behandling til pasientene våre... Fortsett lesing →
At 7 av 56 ansatte ved en sengepost blir gravide samtidig er ikke hverdagskost. Transplantasjonskirurgisk sengepost har løst utfordringen ved å tilrettelegge fremfor å sykemelde. Tekst og foto: Hedda Holth - Vi har kommet til at vi har et Hcg-ubrudd, fleiper seksjonsleder Janne Gripheim på transplantasjonskirurgisk sengepost, som har samtlige av de gravide i full... Fortsett lesing →
Susanne Flølo er tilbudt og har takket ja til stillingen som direktør for HR og personal i Oslo universitetssykehus. Flølo har vært konstituert i stillingen siden i høst. Flølo har lang fartstid i Oslo universitetssykehus. Hun ble tilsatt som personalsjef ved Radiumhospitalet i 2000 og ble senere personal- og organisasjonsdirektør samme sted. Etter fusjonene i... Fortsett lesing →
Morten A. Meyer har bedt om avløsning som direktør for HR og personal i OUS for å kunne tilbringe mer tid med sine tre barn og ha en mer fleksibel arbeidstidssituasjon med hensyn til både tidsbruk og geografi. Jeg har akseptert hans ønske, og vi er enige om at han slutter med umiddelbar virkning. Han... Fortsett lesing →
I april er det oppstart for «Ny@OUS» - det nye nyansattprogrammet for OUS. Med dette programmet skal vi sørge for at nyansatte blir ønsket velkommen til OUS på en god og enhetlig måte. - Vi ønsker å gi våre nyansatte en best mulig start på sin karriere her, sier Susanne Flølo, assisterende HR- og personaldirektør.... Fortsett lesing →
I en undersøkelse Ylf har gjort blant leger ved OUS oppgir 26,5 prosent at de selv har opplevd eller sett andre bli utsatt for seksuell trakassering. – Dette bekrefter det vi trodde; at vi har store mørketall på dette området, sier HR-direktør Morten Meyer. Undersøkelsen, som de siste dagene er omtalt i blant annet Journalen og... Fortsett lesing →
I høst blir det ingen elektronisk Medarbeiderundersøkelse. I stedet kommer det til våren en ny undersøkelse som erstatter både denne og pasientsikkerhetskulturundersøkelsen. Alle skal likevel i høst følge opp resultatene og handlingsplanene etter fjorårets undersøkelse. - Alle enheter og ledergrupper skal gjennomføre en oppfølgende gruppesamtale i høst med utgangspunkt i rapporten fra Medarbeiderundersøkelsen (MU) i... Fortsett lesing →
Lørdag var flere fra Oslo universitetssykehus med på sykkeltur til støtte for kreftsaken da Granfondo Don Pedro gikk av stabelen i Oslo. Film: Granfondo Don Pedro Tidligere proffsyklist Dag Erik Pedersen og hans kjæreste Ania Veliz står bak Granfondo Don Pedro (GFDP), som har blitt arrangert flere ganger de siste årene. Veliz har selv vært... Fortsett lesing →
Etter råd fra Politiet i Oslo har Granfondo Don Pedro (GFDP) og teknisk arrangør IF Frøy valgt å flytte “Årets viktigste sykkeltur til inntekt for Kreftforeningen” til lørdag 2. september. - Årsaken er at det er flere store arrangementer i Oslo sentrum denne dagen hvor det samlet sett er ventet opp mot hundre tusen besøkende,... Fortsett lesing →
Oslo universitetssykehus - nyheter for ansatte 